Редактирование курса

← Назад к списку

ID элемента Offer ID school_key Источник Название Школа Цена Старая цена Мин. платеж Длительность Ссылка на курс Диплом/сертификат Формат обучения Картинка Путь категорий Управление / HR и управление персоналом Плюсы Минусы Информация о курсе Mini-MBA «Директор по обучению и развитию персонала» — курс для тех, кто хочет создать эффективную систему корпоративного обучения. Вы научитесь разрабатывать стратегию, автоматизировать процессы, анализировать результаты, управлять бюджетом, командой и кадровым резервом. Программа курса 1)Бонусный блок: Как создать онлайн-курс<br/>2)Бонусный блок: Как помочь себе при сильных эмоциях<br/>3)Бонусный блок: Как помочь себе при выгорании<br/>4)Бонусный блок: Как устроена психика человека<br/>5)Бонусный блок: Эмоциональный интеллект<br/>6)Разберётесь, как учесть бизнес-цели компании, современные тренды и законодательные требования при построении системы обучения<br/>7)Разберётесь, как выстраивать сотрудничество с экспертом: от оформления договора и согласования контента до оценки результатов<br/>8)Разберётесь, как применять цифровые инструменты для оценки эффективности обучения и принятия управленческих решений<br/>9)Освойте корпоративные подходы к обучению и развитию персонала, чтобы перейти из EdTech в корпоративное обучение.<br/>10)На основе требований заказчика разработаете образовательную программу для бизнеса и составите расписание занятий Чему вы научитесь 1)Разберётесь, как учесть бизнес-цели компании, современные тренды и законодательные требования при построении системы обучения<br/>2)Разберётесь, как выстраивать сотрудничество с экспертом: от оформления договора и согласования контента до оценки результатов<br/>3)Разберётесь, как применять цифровые инструменты для оценки эффективности обучения и принятия управленческих решений<br/>4)На основе требований заказчика разработаете образовательную программу для бизнеса и составите расписание занятий<br/>5)Сможете лидировать изменения, вовлекать сотрудников и формировать культуру постоянного развития в организации<br/>6)Научитесь разрабатывать и реализовывать стратегию T&D-департамента, связывать её с бизнес-целями компании<br/>7)Методологию Адизеса применяют Coca-Cola, Bank of America, Volvo, Vise Group и другие успешные компании<br/>8)Разберётесь, как работать с договорами, которые необходимы для работы департамента обучения и развития<br/>9)Разберётесь, как организовать и автоматизировать процесс онбординга, а также оценить его эффективность<br/>10)Научитесь определять ключевые метрики для оценки эффективности обучения и собирать необходимые данные Лучший курс Курс на главной Дата начала Статус курса Активность Meta Title Meta Description Mini MBA: Обучение и развитие персонала — HR и управление персоналом в Eduson Academy - eduson.academy, длительность 4 месяца, цена 82380 ₽, рассрочка от 6865 ₽/мес, формат: Смешанный, Диплом / Сертификат результаты обучения Разберётесь, как подготовиться к успешному выступлению • Поймёте, как Дата создания Дата изменения Сохранить